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四川省人力資源和社會(huì)保障廳等十部門關(guān)于印發(fā)《四川省省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地申報(bào)認(rèn)定和考核管理暫行辦法》的通知
來(lái)源:達(dá)川區(qū)人社局
發(fā)布日期:2023-03-28
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川人社規(guī)〔2023〕2號(hào)

各市(州)人力資源和社會(huì)保障局、教育行政部門、科技局、民政局、商務(wù)主管部門、退役軍人事務(wù)局、國(guó)資委、團(tuán)委、工商聯(lián)、殘聯(lián):

為加強(qiáng)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地建設(shè),進(jìn)一步提升全省就業(yè)見(jiàn)習(xí)質(zhì)量,人力資源和社會(huì)保障廳、教育廳、科技廳、民政廳、商務(wù)廳、退役軍人廳、省國(guó)資委、團(tuán)省委、省工商聯(lián)、省殘聯(lián)共同研究制定了《四川省省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地申報(bào)認(rèn)定和考核管理暫行辦法》,現(xiàn)印發(fā)給你們,請(qǐng)結(jié)合本地實(shí)際,認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)。


四川省人力資源和社會(huì)保障廳??????四 川 省 教 育 廳

?四川省科學(xué)技術(shù)廳?????四 川 省 民 政 廳

四 川 省 商 務(wù) 廳???四川省退役軍人事務(wù)廳

四川省政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)?????????共青團(tuán)四川省委

四川省工商業(yè)聯(lián)合會(huì)????四川省殘疾人聯(lián)合會(huì)

??????2023年3月8日


四川省省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地申報(bào)認(rèn)定和考核管理暫行辦法


第一章 ?總 ?則

第一條 ?為加強(qiáng)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地建設(shè),強(qiáng)化就業(yè)見(jiàn)習(xí)質(zhì)效,推動(dòng)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地高質(zhì)量發(fā)展,發(fā)揮優(yōu)秀見(jiàn)習(xí)基地的示范引領(lǐng)作用,更好促進(jìn)高校畢業(yè)生等青年群體就業(yè),根據(jù)《中華人民共和國(guó)就業(yè)促進(jìn)法》《四川省“十四五”規(guī)劃和2035年遠(yuǎn)景目標(biāo)綱要》《高校畢業(yè)生就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地管理規(guī)范》(DB51/T1953-2015),結(jié)合工作實(shí)際,制定本辦法。

第二條 ?人力資源和社會(huì)保障廳、教育廳、科技廳、民政廳、商務(wù)廳、退役軍人廳、省國(guó)資委、團(tuán)省委、省工商聯(lián)、省殘聯(lián)十部門,按照“政府推動(dòng)、單位參與、資源整合、總量控制、布局合理”的原則,組織開展四川省省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地(以下簡(jiǎn)稱“省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地”)認(rèn)定和考核工作。

第二章 ?認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)

第三條 ?申請(qǐng)認(rèn)定省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地的對(duì)象為:經(jīng)各地人社部門認(rèn)定且正常開展就業(yè)見(jiàn)習(xí)工作的就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地。

第四條 ?省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地必須滿足以下基本條件:

(一)具有一定規(guī)模的用人單位,管理規(guī)范,符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生和勞動(dòng)保護(hù)條件,運(yùn)營(yíng)時(shí)間在2年以上;社會(huì)信譽(yù)良好,無(wú)違法違紀(jì)行為。

(二)每年可提供15個(gè)以上適合畢業(yè)生等青年的管理類、技術(shù)類、科研類等崗位;按規(guī)定向社會(huì)公布見(jiàn)習(xí)崗位信息,公開公平接收見(jiàn)習(xí)人員;見(jiàn)習(xí)人員滿意率達(dá)80%以上。

(三)有規(guī)范的見(jiàn)習(xí)場(chǎng)所和設(shè)施,有系統(tǒng)完善的見(jiàn)習(xí)工作制度、培訓(xùn)計(jì)劃制度、帶教制度和考核制度,有較強(qiáng)的指導(dǎo)師資力量。

(四)按規(guī)定向見(jiàn)習(xí)人員發(fā)放生活補(bǔ)助,補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)不低于人社部門發(fā)放的就業(yè)見(jiàn)習(xí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。

(五)為見(jiàn)習(xí)人員均辦理工傷保險(xiǎn)或人身意外傷害保險(xiǎn)。

(六)近兩年見(jiàn)習(xí)人員平均留用率不低于30%,見(jiàn)習(xí)人員平均留用期不少于1年。

(七)近兩年內(nèi)沒(méi)有發(fā)生過(guò)安全生產(chǎn)責(zé)任事故和接受過(guò)以責(zé)任方為單位的投訴。

第三章 ?認(rèn)定考核及獎(jiǎng)勵(lì)程序

第五條 ?省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地每?jī)赡暾J(rèn)定一次,按以下程序認(rèn)定:

(一)自主申報(bào)。申報(bào)單位填寫《四川省省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地申報(bào)表》(見(jiàn)附件1),連同企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本、事業(yè)單位法人證書、社會(huì)組織相關(guān)證書復(fù)印件等相關(guān)資料,一并報(bào)送所在地市(州)人力資源和社會(huì)保障局受理。

(二)市(州)初審。市(州)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同相關(guān)部門,組成評(píng)估小組,對(duì)申報(bào)單位材料進(jìn)行書面審核,按照《四川省省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地考核(評(píng)審)表》(見(jiàn)附件2)內(nèi)容,對(duì)申報(bào)單位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)和評(píng)估,填寫相應(yīng)的評(píng)分情況和評(píng)估意見(jiàn)。初審合格的,應(yīng)進(jìn)行不少于5天的公示。公示無(wú)異議后,將省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地的推薦名單、公示情況及相關(guān)材料一并報(bào)省就業(yè)局。

(三)審核認(rèn)定。省就業(yè)局對(duì)各市(州)推薦的候選單位進(jìn)行復(fù)審,綜合考慮省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地總體布局和各地就見(jiàn)習(xí)工作開展情況,提出復(fù)審意見(jiàn),經(jīng)人力資源和社會(huì)保障廳、教育廳、科技廳、民政廳、商務(wù)廳、退役軍人廳、省國(guó)資委、團(tuán)省委、省工商聯(lián)、省殘聯(lián)十部門審核確定后,正式發(fā)文予以公布并統(tǒng)一授牌。

第六條 ?對(duì)已認(rèn)定的省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地,每2年進(jìn)行一次考核,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理??己税匆韵路绞竭M(jìn)行:

(一)市(州)初審。市(州)人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同相關(guān)部門,組織實(shí)地考評(píng),填寫《四川省省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地考核(評(píng)審)表》,逐項(xiàng)打分并作出綜合評(píng)價(jià),80分以上為合格,并將初審合格的省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地相關(guān)材料報(bào)省就業(yè)局。

(二)審核認(rèn)定。省就業(yè)局匯總各地初審情況,提出復(fù)審意見(jiàn),經(jīng)人力資源和社會(huì)保障廳、教育廳、科技廳、民政廳、商務(wù)廳、退役軍人廳、省國(guó)資委、團(tuán)省委、省工商聯(lián)、省殘聯(lián)十部門審核后,確定考核結(jié)果并發(fā)文公布。對(duì)考核合格的,繼續(xù)認(rèn)定為省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地;對(duì)考核不合格或未參加考核的,不再認(rèn)定為省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地。

第七條 ?按照《四川省就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 四川省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)進(jìn)一步促進(jìn)高校畢業(yè)生等青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)十三條政策措施的通知》(川人社發(fā)〔2022〕13號(hào)),對(duì)新評(píng)定為省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地的,給予20萬(wàn)元的一次性獎(jiǎng)補(bǔ),政策實(shí)施期限截至2024年12月31日。

第四章 ?附 ?則

第八條 ?各市(州)、縣(市、區(qū))可根據(jù)本辦法,分別制定市級(jí)、縣級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地申報(bào)認(rèn)定和考核管理辦法。

第九條本辦法自公布之日起30日以后施行,有效期2年。原《四川省省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地申報(bào)認(rèn)定和考核管理辦法》(川人社辦發(fā)〔2018〕181號(hào))即行廢止。

附件:1.四川省省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地申報(bào)表.doc

          2.四川省省級(jí)就業(yè)見(jiàn)習(xí)基地考核(評(píng)審)表.doc


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